Puheenvuoro



Rajala Pertti, edustaja

Otsikko:
Vammaisten yhdenvertaisuuden toteuttaminen kirkolliseen työhön otossa (Edustaja-aloite 6/2008)

Täysistunto:
Torstaina 8 päivänä toukokuuta 2008 klo 9.00

Teksti:
Puheenjohtaja, hyvät edustajat. Kirkkohallitus on täysistunnossaan 13.8.2003 hyväksynyt Kirkko kaikille Suomen evankelis-luterilaisen kirkon vammaispoliittisen ohjelman. Ohjelma sisältää luvun 6, jonka otsikkona on Vammaisia ammattilaisia kirkon palvelukseen. Luen pari katkelmaa tästä luvusta 6: "Suurimmat vammaisten työllistymistä vaikeuttavat esteet ovat asenteellisia. Vammaiset eivät rohkene hakeutua työelämään tai heitä ei palkata. Rakennetun ympäristön ongelmat, apuvälineiden ja avustajapalveluiden puute vaikeuttavat vammaisten ihmisten kykyjen käyttöönottoa. Työelämää koskevat lait ja määräykset eivät saa syrjiä vammaisia henkilöitä. Myös Euroopan Unionin työsyrjintää koskevat direktiivit kieltävät vammaisuuden perusteella tapahtuvan syrjinnän työhönottotilanteessa. Työntekijän vammautuessa hänen työpaikkansa on pyrittävä säilyttämään tarvittavien tukitoimien avulla. Kirkko ja seurakunnat kehittävät työolojaan myös vammaisten työntekijöiden tarpeet huomioon ottaen. Apuna voidaan käyttää työvoimahallinnon tukitoimia. Tarvittaessa kirkko räätälöi työtehtäviä yksilöllisesti ja tukee tätä työaikajärjestelyin. Koulutus on tärkein väylä työllistymiseen. Vammaisia rohkaistaan hakeutumaan kirkolliseen ammattikoulutukseen. Valmistuvia ammattilaisia palkataan kirkollisiin tehtäviin. Vammaisia palkatessaan kirkko kiinnittää huomiota oikeudenmukaiseen työhönotto- ja etenemispolitiikkaan. Työn tulee olla ansiotyötä, josta henkilö saa asianmukaisen palkan." Näin siis kirkkohallitus täysistunnossaan vuonna 2003. Arvoisa puheenjohtaja, eiköhän vuonna 2008 olisi aika laittaa tämä asia kuntoon. Kannatan lämpimästi edustaja Rissasen aloitetta.


Paluu